Wat ga je doen?
Je bent eindverantwoordelijk voor de performance van je (2e) kindje: een Coolblue winkel in Brabant. Als Senior Storemanager stort jij je samen met de Assistent Storemanager op de coaching en ontwikkeling van je team, hoe blij de klanten in je winkel zijn (NPS), de opbrengsten van de winkel (EBITDA), you name it. Je zult een groot en hecht team gaan vormen. Een team die je elke dag weer een beetje beter maakt.
Dit vind je leuk om te doen
- Samen met de Assistent Storemanager de winkel runnen en op dagelijkse basis het team van een Coolblue winkel in Brabant aansturen.
- Jouw team elke dag een beetje beter maken. Samen met de Assistent Storemanager, Shift Leads en je Regiomanager.
- De resultaten van jouw winkel structureel analyseren en proactief verbetervoorstellen doen.
- Het gebruiken van je commerciële inzicht en de data die voorhanden is om continu een beeld te vormen van wat er beter kan.
Van deze agenda word je blij
Week 51
- MaMaandag
- DiDinsdag
- WoWoensdag
- DoDonderdag
- VrVrijdag
-
-
Dagstart
DagstartSamen opstarten met je team. Korte update over de performance van de winkel en belangrijke pijlers van deze dag.
-
Nieuw teamlid Jamal verwelkomen
Nieuw teamlid Jamal verwelkomenKennismakingsbingo!
-
Weekcijfers uitwerken
Weekcijfers uitwerkenJe krijgt onder andere de omzetcijfers van vorige week binnen en presenteert dit aan je team
-
Ontwikkelgesprek met Chris
Ontwikkelgesprek met ChrisPersoonlijke ontwikkeling bespreken met leidinggevende. Niet vergeten ontwikkelplan bij te werken.
-
Pieter-update kijken
Pieter-update kijkenVideo-update van beginbaas Pieter
-
-
-
Dagstart
DagstartSamen opstarten met je team. Korte update over de performance van de winkel en belangrijke pijlers van deze dag.
-
Input geven op winkelconcept
Input geven op winkelconceptSamen met Team Winkels kijk je naar een nieuw concept om de klanttevredenheid te verhogen.
-
Samen zingen voor de verjaardag van Chris
Samen zingen voor de verjaardag van ChrisNiet vergeten een leuk hoedje op te zetten
-
Bijpraten met Tim
Bijpraten met TimKopje koffie erbij!
-
Sollicitaties doornemen
Sollicitaties doornemenSamen met de recruiter de binnengekomen sollicitanten bekijken en kiezen wie je wilt spreken
-
-
-
Dagstart
DagstartSamen opstarten met team. Korte update over jouw taken en vooruitgang.
-
MT meeting inplannen
MT meeting inplannenJe plant een meeting in met je Assistent storemanager en winkelcoach om gezamenlijke doelen te stellen.
-
Lunchpauze
-
Demo van Team Winkels
Demo van Team WinkelsPresentatie resultaten vorige maand + aankomende projecten
-
Last-minute meeting met Jos
-
-
-
Training 'Jouw kwaliteiten ontdekken'
Training 'Jouw kwaliteiten ontdekken'Je leert hoe je effectiever wordt door jou kwaliteiten slim in te zetten.
-
Lunchpauze
-
Geblokt voor verbeterplan Televisies, geen meeting plannen
-
Kwartaalplan voorbereiden
Kwartaalplan voorbereidenOp basis van de cijfers van afgelopen jaar en/of kwartaal werk je een kwartaalplan uit met doelen voor je winkel
-
Meeting met leidinggevende
Meeting met leidinggevendeBespreken van je persoonlijke ontwikkeling
-
-
-
Dagstart
DagstartSamen opstarten met team. Korte update over jouw taken en vooruitgang.
-
Evaluatie Planning
Evaluatie PlanningJe neemt met je floormanagers de planning van de week ervoor door. Hoe was de bezetting? En wat kan beter?
-
Teammeeting
-
Teamborrel
TeamborrelSamen de week afsluiten!
-
-
-
Hier herken jij jezelf in
- Minimaal HBO werk- en denkniveau.
- 5+ jaar mooie leidinggevende ervaring.
- Je hebt een dikke streep voor als je binnen de retail leiding hebt gegeven in regio Brabant.
- Je spreekt vloeiend Nederlands.
- Een sterke connectie met consumentenelektronica.
- Proactief in de zoektocht naar verbeteringen van winkelprocessen.
- Je hebt een ijzersterke en motiverende persoonlijkheid; je inspireert je team elke dag een beetje beter te worden.
Dit zoek jij verder in een baan
- Geld.
- Korting op alle spullen die we verkopen.
- Meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek om elke dag een beetje beter worden.
- Ongekend goede werksfeer. Met collega's waar je blij van wordt, epische feesten, pubquizzen en andere teamactiviteiten.
- 25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.
- Reiskostenvergoeding en pensioenregeling.
- Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan we altijd voor open. Of je nu een week, maand of een jaar bij ons werkt.
- Een baan bij één van de snelst groeiende bedrijven van de Benelux.
- Een platte organisatie in de breedste zin van het woord. Zo kun je gewoon een biertje drinken met de baas.
-
1
Solliciteren
Gewoon, doen
-
2
Telefoongesprek
't Is voor jou
-
3
1e Ronde
Startschot
-
4
2e Ronde
Door voor de koelkast
-
5
Contract
Ja, ik wil
Job alert
Werkt voor jou
Meld je aan voor onze jobalert en ontvang passende vacatures in je mailbox!
