Hoe word ik Senior inkoper bij Coolblue?
Als Senior Inkoper ken je je vak. Onderhandelen en kansen zien zitten in jou. Waar je nou echt blij van wordt, dat zijn de gesprekken met jouw partners en de deals die je met jouw leveranciers sluit. Heb jij affiniteit met elektronica en de nieuwste apparaten die het leven makkelijker maken? Dat komt mooi uit want als senior inkoper bij Coolblue ga je vooral voor consumentenelektronica aan de slag. Claudia legt je uit hoe je Senior Inkoper bij Coolblue wordt.
Dit vind je leuk om te doen
Duurzame relaties opbouwen met je leveranciers. Samen maken jullie korte en langetermijn plannen.
Onderhandelen met je leveranciers om voor Coolblue mooie inkoopdeals binnen te halen. Je bent verantwoordelijk voor de contractonderhandelingen, de Supply Chain Planner voor de operationele inkoop
Analyseren van sales-rapporten en marktdata.
Records van vorige campagnes aan diggelen slaan met een nieuwe, verbeterde campagne die je hebt uitgezet samen met de Media Consultant uit je team.
Presentatie geven aan een internationale delegatie voor de jaarlijkse contractonderhandeling.
Vertellen hoe je de deals hebt gesloten want van jouw kennis kunnen onze junior inkopers veel leren
Rondje highfiven als blijkt dat de promoties die je hebt ingezet heel goed werken.
Samen met je team de productcategorie runnen. Inclusief veel vrijmibo's, overleg, brainstormsessies, obstakels pareren en successen vieren
Van deze agenda word je blij
Week 31
- MaMaandag
- DiDinsdag
- WoWoensdag
- DoDonderdag
- VrVrijdag
-
-
Commercieel resultaat bekijken
Commercieel resultaat bekijkenJe gaat bekijken of de deals afgelopen week zijn verkocht als verwacht zonder het rendement te schaden.
-
Wekelijkse check-in met leverancier X
Wekelijkse check-in met leverancier XJe bespreekt samen met de leverancier de belangrijkste resultaten en stuurt bij waar nodig.
-
Lunch
-
Voorbereiding kwartaal gesprek
Voorbereiding kwartaal gesprekSamen met je team bereid je het kwartaalgesprek van leverancier X voor.
-
Stand-up
Stand-upSamen opstarten met team. Korte update over jouw taken en vooruitgang.
-
-
-
Meeting leverancier
Meeting leverancierJe bespreekt de resultaten met leverancier X van de afgelopen maand en blikt vooruit op de komende maand.
-
Sync voorraadplanner
Sync voorraadplannerSamen met de voorraadplanner uit het team stem je de hoeveelheid producten af die worden ingekocht voor de komende marketing campagne.
-
Rondje wandelen
-
Kwartaal gesprek
Kwartaal gesprekJe presenteert jouw visie op volgend kwartaal waarin kansen besproken worden en pijnpunten met leverancier X.
-
Mails beantwoorden
-
-
-
Meeting leverancier
Meeting leverancierJe bespreekt samen met leverancier X de acties om het rendement te verbeteren wat niet op target loopt.
-
Commerciële voortgang
Commerciële voortgangJe blikt terug op de resultaten van de afgelopen dagen en stuurt bij waar nodig.
-
Teamlunch
TeamlunchSamen successen vieren.
-
Meeting leverancier
Meeting leverancierSamen met leverancier X stem je de plannen voor Q4 af.
-
Uitwerkblok
UitwerkblokJe gaat werken aan project X.
-
-
-
Training onderhandelen
Training onderhandelenJe volgt samen met andere inkopers binnen Coolblue de training onderhandelen. Jullie bespreken verschillende cases vanuit eigen invalshoek.
-
Sync media consultant
Sync media consultantSamen met de media consultant uit het team bespreek je ideeën rondom een marketing campagne.
-
(Digitaal) koffie drinken met je buddy
-
Team meeting
-
Kick-off Black Friday
Kick-off Black FridaySamen met andere inkopers en voorraadplanners worden de richtlijnen rondom voorraad en deals besproken.
-
-
-
Meeting leverancier
Meeting leverancierJe bespreekt de resultaten met leverancier X van de afgelopen maand en blikt vooruit op de komende maand.
-
Kwartaal doelstellingen check
Kwartaal doelstellingen checkSamen met de productmanager uit het team leg je de laatste hand aan de kwartaal doelstellingen voor aankomend kwartaal.
-
Meeting met leidinggevende
Meeting met leidinggevendeBespreken van je persoonlijke ontwikkeling.
-
Mails beantwoorden
-
Teamborrel
TeamborrelTijd voor een welverdiende borrel met je collega's om de plannen van het weekend door te spreken!
-
Hier herken jij jezelf in
Hier herken jij jezelf in
Perfecte beheersing van de Duitse taal (zowel spreken als schrijven). Daarbij beheers je ook de Nederlandse of Engelse taal volledig.
Een (bij voorkeur commerciële) hbo- of wo-opleiding afgerond.
Passie voor onderhandelen en een winnaarsmentaliteit.
Circa 10 jaar relevante stage- of werkervaring in category management, inkoop of product management. En het liefst binnen de consumentenelektronica
Professionele gesprekspartner voor relaties (van accountmanager tot senior-management).
Niet bang voor de verantwoordelijkheid over belangrijke contractonderhandelingen.
Geboren netwerker met bij voorkeur al een netwerk in een relevante markt.
Extreem resultaatgericht en een echte dealmaker.
Ziet kansen vanuit de data die je analyseert om elke keer weer betere deals te sluiten.
Dit zoek jij verder in een baan
Dit zoek jij verder in een baan
Geld.
Korting op alle spullen die we verkopen.
Ongekend goede werksfeer. Met versbereide happen, maandelijkse borrels, legendarische Coolblue-feesten, de leukste teamactiviteiten en een informele, speelse afdeling. Ook digitaal.
25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.
Reiskostenvergoeding en pensioenregeling.
Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden.
Een kantoor waar je foto's van wilt maken op een toplocatie. Vanaf Rotterdam Centraal is het 3 keer vallen voor je er bent. Oké, het is 2 minuten lopen.
Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan we altijd voor open. Of je nu een week, maand of een jaar bij ons werkt.
Uitdagend werk om helemaal in op te gaan, zodat je af en toe vergeet dat je aan het werk bent.
Een platte organisatie in de breedste zin van het woord. Zo kun je gewoon een biertje drinken met de baas.
Meer weten?
-
Hoe gaat Coolblue om met werken op 1,5 meter afstand?
Natuurlijk houden wij ons aan de adviezen en richtlijnen van het RIVM en de overheid. Dit betekent dat alle collega’s van het hoofdkantoor zoveel mogelijk thuiswerken. Ook zijn de interviews voor je sollicitatie via video.
Op je eerste werkdag ontvangen we je wel graag op kantoor. Zodat we een bakkie kunnen drinken en elkaar wat beter leren kennen. Op gepaste afstand natuurlijk. -
Kan ik me blijven ontwikkelen?
Studiefabriek: leren bij Coolblue, net een beetje anders.
Met meer dan 30 trainingen in onze eigen Studiefabriek kun je elke dag een beetje beter worden. Bij Coolblue gaan we soms terug de schoolbanken in. Maar niet door stil te zitten en alleen te luisteren. De trainingen die je bij ons volgt zijn niet saai, maar juist actief door zelf te oefenen en met elkaar te overleggen en discussiëren. In de Studiefabriek van Coolblue kiezen we wat we willen leren, zodat we onszelf blijven ontwikkelen en een échte specialist worden. Zo heeft een Bezorger andere trainingen nodig dan een Klantenservice Medewerker, en volgt een starter bij Coolblue andere trainingen dan een leidinggevende.
-
1
Solliciteren
Gewoon, doen
-
2
Telefoongesprek
't Is voor jou
-
3
Case
Ook als je Henk heet
-
4
2e Ronde
Door voor de koelkast
-
5
Contract
Ja, ik wil
