Teammanager Logistiek

  • Bij jou in de buurt (kies locatie) 1
  • Fulltime
  • HBO
Waar wil je aan de slag?
Sluiten

We zitten verspreid over heel Nederland. Op dit moment zoeken we nieuwe Coolblue'ers op deze locaties.

Leidinggevende voor je team Bezorgers, sparringpartner voor je collega Teamleiders en initiatiefnemer voor procesverbeteringen, die je ook nog eens coördineert!

Dagstart op het depot van CoolblueBezorgt

Teammanager Logistiek

  • Fulltime
  • Bij jou in de buurt
  • HBO

Wat doe je als Teammanager Logistiek bij Coolblue? 

Als Teammanager Logistiek/Senior Teamlead zorg jij voor een gemotiveerd team van bezorgers. Jouw doel is om zoveel mogelijk klanten blij  te maken met hun bestelling. Je begrijpt de grotere doelen van het domein CoolblueBezorgt en denkt mee in oplossingen. Je omarmt veranderingen en zorgt dat aangepaste processen goed worden opgepakt en uitgevoerd. Je geeft pro-actief feedback op de haalbaarheid en resultaten van veranderingen op de werkvloer. Je bent goed in het spotten van verbeteringen en gaat hier proactief mee aan de slag. Bij afwezigheid van de Depotmanager houd jij het depot draaiende.

 

 
Sluiten

Dit vind je leuk om te doen

  • Een goede aansturing, coaching en begeleiding geven aan je teamleden. Hiermee behaal jij alle doelen en KPI's, waaronder klanttevredenheid.

  • De operationele gang van zaken gesmeerd laten verlopen zodat je elke dag zoveel mogelijk klanten blij maakt.

  • Sparringpartner zijn voor collega Teamleiders. Je zorgt ervoor dat jullie dezelfde waarden uiten en dat dit consistent gebeurt. 

  • Een bijdrage leveren aan het opleiden en begeleiden van nieuwe teamleiders, hen stimuleren om beter te worden en het bewaken van de Coolblue cultuur.

  • Samen met andere Teamleiders en de Depotbaas actief meedenken om het depot iedere dag een beetje beter te maken. Bovendien coördineer en borg je deze procesaanpassingen. 

  • Een extra stap zetten om taken niet alleen uit te voeren, maar ook de voortgang ervan te coördineren.

  • Draagvlak creëren bij Bezorgers en collega Teamleiders bij veranderingen. Door de vertaalslag te maken van begrip naar actiegerichte oplossingen weet jij als geen ander weerstand weg te nemen.

 
Sluiten

Van deze agenda word je blij

Week 23

  1. MaMaandag
  2. DiDinsdag
  3. WoWoensdag
  4. DoDonderdag
  5. VrVrijdag
    1. Dagstart geven

      Dagstart geven
      Sluiten

      Tijdens de dagstart geef je onder anderen belangrijke updates over processen en cijfers. Daarnaast zet je Bezorghelden met goede scores in het zonnetje en bespreek je wat we beter kunnen doen.

    2. Data Analyseren

      Data Analyseren
      Sluiten

      Je bent niet alleen verantwoordelijk voor de KPI's van jouw eigen team, je helpt de andere teamleiders ook met hun analyses en hoe zij hun bevindingen kunnen omzetten naar concrete acties.

    1. Dagelijkste stand-up

      Dagelijkste stand-up
      Sluiten

      Tijdens de stand-up bespreek je samen met de andere Teamleiders en de Depotbaas alle lopende zaken, denk bijvoorbeeld aan een evaluatie van het proces van die ochtend en wat de status van de zieken is.

    2. Training 'Jouw Kwaliteiten Ontdekken'

    1. Procesdienst

      Procesdienst
      Sluiten

      Tijdens een procesdienst ben je verantwoordelijk van het verloop van de operatie van die dag. Je zorgt dat de blauwe bussen op tijd vertrekken en je bent telefonisch bereikbaar om Bezorghelden te helpen met vragen terwijl zij onderweg naar onze klanten zijn.

    1. Teamlunch

    2. Wekelijks Depot Overleg

      Wekelijks Depot Overleg
      Sluiten

      Tijdens het Depot Overleg bespreek je samen met de andere Teamleiders en de Depotbaas wekelijks alle belangrijke zaken. Denk aan wijzigingen in processen en updates van HR en Recruitment.

    3. HR Uurtje met HR Adviseur Chantal

      HR Uurtje met HR Adviseur Chantal
      Sluiten

      Samen met de andere Teamleiders en de HR Adviseur bespreek je lopende zaken, bijvoorbeeld die van een Bezorgheld die geblesseerd thuis zit.

    1. Selectiedag met Recruiter Selina

      Selectiedag met Recruiter Selina
      Sluiten

      Tijdens de selectiedag ga je samen met de Recruiter en ervaren Bezorghelden kijken welke kandidaten geschikt zijn om bij Coolblue te komen werken, onder andere door middel van fysieke testen.

    2. Junior Teamleider Douwe helpen met voorbereiden van een ontwikkelgesprek

      Junior Teamleider Douwe helpen met voorbereiden van een ontwikkelgesprek
      Sluiten

      Teun uit het team van Douwe gaat volgende week starten in het groeitraject naar een nieuwe functie. Samen gaan jullie een ontwikkelplan maken zodat Teun alle onderdelen van zijn nieuwe functie onder de knie krijgt.

    3. A-Team Overleg leiden

      A-Team Overleg leiden
      Sluiten

      De A-Teamers zijn de meest ervaren Bezorghelden van Coolblue. Zij zijn onder anderen verantwoordelijk voor het opleiden van nieuwe helden en zijn een belangrijke schakel tussen de Bezorghelden en Teamleiders. Tijdens het A-Team Overleg bespreken jullie bijvoorbeeld wijzigingen in de selectieprocedure en tiltechnieken.

    4. Vrijdagmiddag Frituursessie

      Vrijdagmiddag Frituursessie
      Sluiten

      Bijpraten met iedereen die op het depot werkt onder het genot van bitterballen.

Hier herken jij jezelf in

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau.

  • 5 jaar relevante werkervaring als leidinggevende.

  • Ervaring met HR-taken die bij het leidinggeven horen, zoals het voeren van sollicitatie-, ziekteverzuim-, beoordelings- en functioneringsgesprekken.

  • Bezorgers coachen en enthousiasmeren. Dit doe je onder andere door duidelijke communicatie. 

  • Teamleiders helpen bij hun ontwikkeling.

  • Ambitie voor persoonlijke groei.

  • Je werkt binnen de procestijden van CoolblueBezorgt. Werken in het weekend en avonduren draaien is voor jou geen probleem.

  • Heb je meer dan 2 jaar werkervaring als leidinggevende, maar nog geen 5 jaar? En bezit je over MBO werk- en denkniveau? Bekijk dan de vacature van Teamleider Logistiek

 
Sluiten

Dit zoek jij verder in een baan

  • Geld. Een bruto maandsalaris tussen de € 3.386,- en € 3.886,- afhankelijk van je ervaring.

  • 25 vakantiedagen. Als je belooft dat je terugkomt.

  • Reiskostenvergoeding en pensioenregeling.

  • Gepersonaliseerde trainingen middels een leerreis in onze eigen Studiefabriek. 

  • Korting op alle spullen die we verkopen.

  • Een baan bij één van de snelst groeiende bedrijven van de Benelux.

  • Ruimte voor nieuwe initiatieven en ideeën. Daar staan we altijd voor open. Of je nu een week, maand of een jaar bij ons werkt.

 
Sluiten
Solliciteer!
Lijkt dit je wat? Dan kun jij Coolblue'er worden, solliciteer nu!
  • 1

    Solliciteren

    Gewoon, doen.

  • 2

    Telefoongesprek

    't Is voor jou.

  • 3

    Persoonlijkheidsvragenlijst

    Wie ben ik

  • 4

    1e Ronde

    Startschot

  • 5

    Assessment

    Neem de leiding

  • 6

    Contract

    Ja, ik wil

Solliciteer!
Lijkt dit je wat? Dan kun jij Coolblue'er worden, solliciteer nu!
  • 1

    Solliciteren

    Gewoon, doen.

  • 2

    Telefoongesprek

    't Is voor jou.

  • 3

    Persoonlijkheidsvragenlijst

    Wie ben ik

  • 4

    1e Ronde

    Startschot

  • 5

    Assessment

    Neem de leiding

  • 6

    Contract

    Ja, ik wil

Vragen? Neem contact op met Selina van Schaik
Zzp'ers, uitzend- of wervingsbureaus hoeven niet op deze vacature te reageren.
Selina van Schaik